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第725章 春节!!

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    今年市里公选干部,报名的人数又一次创了历史新高,尤其是重要关键岗位,差不多是百里挑一。

    要知道这可不是公务员考试啊,公选考试的报名范围限定在了市里的机关事业单位,也就是说必须已经是公务员或者是事业编的人才有资格报告。

    所以这个范围并不广,但是这种情况下还是百里挑一,可见竞争的残酷。

    市委组织部部长、市直机关工委书记熊哲神谈到这件事的时候,在组织部内部讲话强调:

    “我们的公选参与者如此踊跃,说明一点,那就是我们下面的干部力求上进的人很多,同时也说明我们在干部任用和选拔上面,还有很大的政策空间!

    选拔人才一直都是我们党内高度重视的工作,自从十八大以来,我们在人才选拔机制上面进行了很多的改革!比如我们武德市的公选每一年都有,除了公选之外,我们还有基层推荐,党内推荐等等这些模式。

    通过这些改革,我们已经选出了一批优秀的基层干部充实到了市一级机关,通过这样的实践,我们市一级机关的人才队伍建设应该说取得了相当不错的成绩,整体干部队伍素质相比十八大之前提高了很多!”

    熊部长的这个讲话应该说给公选定位相当高,这也更加让这一次公选备受重视,组织者们对各种程序,各个环节更加不敢有丝毫疏忽大意。

    公选面对的对象是全市的干部,这对下面的干部来说是一次机会,而对市机关来说,这又是一次考验!

    要保证公选公平公正,这是最起码的要求,如果在共选上在公平、公正上出了问题,就意味着市一级机关在下面的形象受到了严重的损坏,这对下一级党委机关造成了恶劣影响是巨大的。

    有道是上梁不正下梁歪,市里的公选都出了问题,你怎么让县一级的人才选拔能够中和规矩?所以组织部长定了调子,又把公选提高了一个水平档次!

    当然,官场之上很多事情是非常微妙的,公平公正本身就包含了很多东西,比如说某某干部是某位领导推荐的,那这个推荐加分其实就包含在权重里面。

    不管怎么说,目前制度化的改革还在探索之中,在干部选拔任用之中,“人”的因素还是起关键重要的作用,不能够说一定就是完全按照能力来选拔人才的。

    不过这一些处在深山中的唐俊都一无所知,唐俊是全心投入搞学习,他的思想也比较单纯,那就是全力以赴,同时又莫问前程。

    学习的日子比较容易过,转眼就是春节,今年春节一大家子在雍平过年,首先今年囡囡出生,按照雍平的风俗,唐俊需要在老家过年, 因为春节还要祭祖。

    列祖列宗在上,唐家唐俊这一支后继有人,添了丁了,这是大喜事,预示着唐家开枝散叶呢!

    唐俊回雍平,司辉煌和老婆两人肯定也跟着来雍平,顺带着司家其他的姊妹也都要来雍平过年,现在司家的那些姊妹已经习惯这种情况了。

    当初司楠的那几个哥哥姐姐对唐俊还不怎么看得上,但是现在情况不同了,唐俊是雍平的名人谁都知道,而且司楠现在的名气也大,说得直白一点,在司辉煌的众多子女中, 也就司楠算个人才,其他的不是养残了,就是养废了。

    司楠掌控公司的时候,这些人的分红,支出司楠都是可以完全掌握的,谁跟她作对,她就可以整谁,久而久之,司楠作为最小的妹妹,反而威信最高。

    唐俊是司楠的老公,大家又没有什么利益冲突,所以基本上巴结都来不及了!更何况现在唐俊在雍平有地位,据说可能还会去市里更高的平台,未来的前途是难以衡量的。

    唐俊有一次跟司楠开了一个些微有点过分的玩笑,他说司楠的那些哥哥和姐姐不是富二代,只要司楠是富二代。

    司楠问唐俊:“你为什么这么说?”

    唐俊道:“你那几个哥哥和姐姐,他们是暴发户的子女,你是真富二代,这里面的差别不是很明显吗?”

    司楠愣了好久,大骂唐俊,道:“唐俊,你真有种的去到我爸面前说这话!”

    司楠是听明白了,唐俊的意思是司辉煌是白手起家的,刚赚钱的那会儿,那肯定是暴发户的心态啊, 手中有了钱了,子女那肯定是特别的优待。

    实际上司楠的那些哥哥姐姐之所以没有成才,还是小时候钱太多给闹的,小孩想要什么,大人便统统给予满足,没... -->>
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